Ziekteverzuim: uw werknemer meldt zich ziek
26 augustus 2022
Als uw werknemer ziek wordt, moet u zijn salaris doorbetalen en mag u hem niet zomaar ontslaan. Lees wat u als werkgever moet doen als uw personeel ziek is.
Lees meer26 augustus 2022
Als uw werknemer ziek wordt, moet u zijn salaris doorbetalen en mag u hem niet zomaar ontslaan. Lees wat u als werkgever moet doen als uw personeel ziek is.
Lees meer24 januari 2022
Gedurende het eerste jaar wordt 100% van het basisloon (exclusief overwerk en inclusief werkonafhankelijke toeslagen) betaald. De werknemer ontvangt het tweede jaar 70%. Dit percentage wordt verhoogd naar 100% indien de werknemer meewerkt aan de re-integratie.
Lees meer18 maart 2020
Als uw werknemer ziek wordt, moet u zijn salaris doorbetalen en mag u hem niet zomaar ontslaan. Lees wat u als werkgever moet doen als uw personeel ziek is.
Lees meer